8月23日，三川智慧發布公告稱，公司于2020年8月21日召開第六屆董事會第三次會議，審議通過了《關于對三川國德核心人員實行股權激勵的議案》。

三川國德系三川智慧控股子公司，是一家以軟件開發為主，為供水行業的信息化建設提供產品與服務的高新技術企業。基于三川國德近年來的良好發展態勢，為充分調動其核心管理人員和技術人員的積極性與創造性，公司決定將所持有的三川國德 19.5%的股權以人民幣35萬元的對價授予給三川國德的核心管理與技術人員。

2013年10月，公司以募集資金370萬元向三川國德增資，增資完成后公司持有三川國德51%的股權。2016年4月，公司以自有資金70萬元人民幣受讓原股東李郁豐所持有的三川國德19.5%的股權，股權轉讓完成后，公司持有三川國德的股權由51%增至70.5%。現公司決定將受讓原股東李郁豐所持有的三川國德19.5%的股權，以人民幣35萬元的對價授予給三川國德的核心管理與技術人員。

被授予對象須承諾，自股權變更登記手續辦理完畢之日起，其持續在三川國德或公司所屬機構工作不少于5年，并且在三川國德有關問題的決策上以及三川國德董事會、股東會就所審議事項作出決議時與公司保持一致。

公告顯示，被授予對象須承諾，自股權變更登記手續辦理完畢之日起，其持續在三川國德或公司所屬機構工作不少于5年，并且在三川國德有關問題的決策上以及三川國德董事會、股東會就所審議事項作出決議時與公司保持一致。

在承諾有效期內，被授予對象不得以任何方式處分所受讓的股權，包括股權轉讓、抵押、以股權出資等。如被授予對象違反上述承諾，公司有權要求其將本次受讓的股權按原受讓價轉讓給公司或公司指定的第三方。